Ms Manager des Ressources Humaines Distanciel

Le management des Ressources Humaines est présent aujourd’hui dans tous les secteurs de la vie économique, publique et associative, depuis les PME jusqu’aux multinationales. La Fonction RH requière des compétences multiples d’ordre juridique, technique, financier et psychologique au service de la performance humaine des organisations.

Au-delà du strict périmètre de l’entreprise, la fonction RH « déborde » sur des enjeux sociétaux comme l’insertion professionnelle, l’égalité des chances, la santé publique, le pouvoir d’achat l’éthique….

Le cycle spécialisé « MS Manager des Ressources Humaines » est l’un des 8 cursus de niveau Bac+5 proposés par DO IT OUTREMER. Le cursus de formation se déroule sur un an, au niveau Bac+5 et s’adresse à des personne sen poste ou en transition de carrière désireuses de s’épanouir dans les fonctions Ressources Humaines.

Les effectifs comprennent 6 à 10 participants par groupe, ce qui permet une pédagogie interactive et un suivi qualitatif de chacun. Le cursus prépare au diplôme de « Manager des Ressources Humaines », enregistré au RNCP au niveau 7 (reconnu par l’Etat). Il est l’un des titres français le plus reconnus par les entreprises de métropole et des DOM.

Formation

Tarif :
INTER : à partir de 5 425 € HT
INTRA : Nous consulter
Durée : 165 heures
Groupe : De 6 à 10 personnes
Fiche programme : Téléchargez le programme détaillé de formation
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Code formation éligible CPF 329887
Si aucune session ci-dessous ne correspond à vos attentes ou si vous désirez une formation en INTRA, vous pouvez nous faire part de votre besoin en cliquant sur le bouton ci-dessous.

Le management des Ressources Humaines est présent aujourd’hui dans tous les secteurs de la vie économique, publique et associative, depuis les PME jusqu’aux multinationales. La Fonction RH requière des compétences multiples d’ordre juridique, technique, financier et psychologique au service de la performance humaine des organisations.

Au-delà du strict périmètre de l’entreprise, la fonction RH « déborde » sur des enjeux sociétaux comme l’insertion professionnelle, l’égalité des chances, la santé publique, le pouvoir d’achat l’éthique….

Le cycle spécialisé « MS Manager des Ressources Humaines » est l’un des 8 cursus de niveau Bac+5 proposés par DO IT OUTREMER. Le cursus de formation se déroule sur un an, au niveau Bac+5 et s’adresse à des personne sen poste ou en transition de carrière désireuses de s’épanouir dans les fonctions Ressources Humaines.

Les effectifs comprennent 6 à 10 participants par groupe, ce qui permet une pédagogie interactive et un suivi qualitatif de chacun. Le cursus prépare au diplôme de « Manager des Ressources Humaines », enregistré au RNCP au niveau 7 (reconnu par l’Etat). Il est l’un des titres français le plus reconnus par les entreprises de métropole et des DOM.

Objectifs

    • Intégrer la dimension stratégique des métiers RH : gestion prévisionnelle des Emplois et des compétences, pilotage des effectifs, dialogue social et négociation, politique de santé au travail, accompagnement de la transformation numérique …
    • Maîtriser les outils et les techniques du management des ressources humaines pour être en mesure de gérer le socle de la fonction RH : Administration du personnel, paie, recrutement, organisation des CSE, reporting social…
    • S’imprégner des métiers du management : management d’équipe, conduite du changement, gestion de projet

Contenu

Module 1 - Administration du personnel, reporting et expertise juridique : 3 cours

Module 2 - Talent acquisition management, recrutement, mobilité : 3 cours

Module 3 - Gestion prospective des compétences, GPEC : 3 cours

Module 4 - Dialogue social, communication et engagement sociétal : 3 cours

Module 5 - Pilotage de la performance sociale (formation, engagement, motivation) : 3 cours

Module 6 - Pilotage de la gestion des rémunérations et politique salariale : 3 cours

Module 7 - Révolution numérique et ressources humaines : 3 cours

Module 8 - Management et leadership ( management, conduite du changement, gestion de projet) 8 cours

Module 9 - Outils RH : 2 cours

Module 10 - Entrainement à la soutenance : 2 cours

Prochaines sessions

N° session : D20020B
Ms Manager des Ressources Humaines Distanciel
Dulundi17maimai2021auvendredi01juilletjuil.2022
Dulundilun.17maimai2021-auvendrediven.01juilletjuil.2022
165 heures sur 23.57 jours
FORMATION / RESSOURCES HUMAINES

Ms Manager des Ressources Humaines Distanciel

Tarif : 5 425 € HT soit : 6 510 € TTC